Bisogna innanzitutto distinguere le ipotesi di mero errore materiale dalle ipotesi in cui la busta paga errata in quanto si vuole documentare una situazione diversa da quella reale: il caso, ad esempio, del cedolino paga che riporta un orario part time quando il dipendente, invece, lavora full time. I sistemi di retribuzione. Tuttavia, se lo stipendio pi alto stata accreditato con continuit, l'obbligo viene a cadere. By accepting all cookies, you agree to our use of cookies to deliver and maintain our services and site, improve the quality of Reddit, personalize Reddit content and advertising, and measure the effectiveness of advertising. Il datore di lavoro ha tempo per emettere il Libro unico del Lavoro fino al 16 del mese successivo. Come sopra accennato, momento chiave del controllo della busta paga da cui emerge un errore capire se vi stata una mera disattenzione che ha portato al dato errato, oppure se alla base c un comportamento illecito del datore di lavoro, il quale intenzionalmente omette o registra in modo infedele dati in busta paga, producendo cos - a cascata - differenze sui trattamenti retributivi, previdenziali e fiscali collegati ad un certo lavoratore. Ci in quanto tale soglia viene considerata, anche nel caso di pignoramento dello stipendio da parte di un creditore, il massimo che pu essere sottratto al dipendente considerando che lo stipendio ha una funzione di sussistenza per il lavoratore. Hai iniziato a lavorare per lazienda solo da questanno? Se ti rendi conto che i ratei ferie o permessi spettanti sono indicati in modo scorretto e c dunque il rischio di poter fruire di meno giornate / ore, puoi analogamente tutelarti. Questo . Si tratta degli arretrati anno corrente in busta paga, o degli arretrati anno precedente, nel caso in cui il cedolino con le imprecisioni sia riferito allanno anteriore. La busta paga, detta anche cedolino paga o prospetto paga, costituisce uno dei documenti pi importanti per un lavoratore, ed per questo oggetto di un vero e proprio diritto. a) i Suoi dati saranno trattati (anche elettronicamente) soltanto dagli incaricati autorizzati, esclusivamente per dare corso all'invio della newsletter e per l'invio (anche via email) di informazioni relative alle iniziative del Titolare; Devi sapere che le addizionali sono trattenute in busta paga a saldo, lanno successivo rispetto a quello di produzione del reddito, in 11 rate, da gennaio a novembre. Ecco quindi che altri voci presenti nella busta paga del lavoratore dipendente sono eventuali somme trattenute a titolo di sanzione disciplinare e gli importi assegnata al lavoratore attraverso il datore di lavoro, ma che di fatto sono erogati da enti previdenziali e di assistenza. Tenuto conto della gravit dellerrore, una ulteriore alternativa quella di rivolgersi allIspettorato Territoriale del Lavoro o al sindacato per risolvere la situazione con un tentativo di conciliazione. Devi richiedere subito la correzione e, se lazienda si rifiuta, puoi aprire una vertenza o richiedere un tentativo di conciliazione. Ha altres conseguito la qualifica di conciliatore civile. Cosa succede se continua a non cambiarlo? I crediti relativi alla retribuzione si prescrivono in 5 anni: in parole semplici, hai 5 anni per contestare gli eventuali errori presenti nel cedolino paga. 5 0 obj | Riproduzione riservata | La Legge per Tutti Srl - Sede Legale Via F. de Francesco, 1 - 87100 COSENZA | CF/P.IVA 03285950782 | Numero Rea CS-224487 | Capitale Sociale 70.000 i.v. Lo conosciamo bene perch su questo elemento si basa la cessione del quinto dello stipendio. Nella busta paga di Dicembre ho avuto, credo, un conguaglio errato in quanto mi arrivata una busta paga pari al doppio di quanto prendo al solito. Quando un lavoratore si accorge di avere avuto una busta paga con ore di lavoro inferiori a quelle svolte, deve segnalarlo al datore di lavoro che deve provvedere alla correzione ed alla corresponsione di ci che mancava dal punto di vista della retribuzione, nelle mensilit successive. A chi rivolgermi? In altre parole, il datore di lavoro, Al momento dell'elaborazione della busta paga di aprile, viene controllato automaticamente che il premio non sia gi stato erogato sulla busta paga relativa al mese di marzo. stream Ora, visto che l'ha comunicato a gennaio, il datore di lavoro ha fatto la busta paga con la vecchia residenza e (sbagliando) sta continuando a farlo fino ad ora. Come detto, una legge del dopoguerra impone allazienda, che retribuisce il lavoratore subordinato con lo stipendio, la correlata consegna della busta paga, detta anche cedolino paga. A questo proposito potrebbe rivelarsi molto efficace il contributo di un consulente del lavoro o di un avvocato. Se vuoi capire meglio, ti consiglio di leggere la nostra Guida alla busta paga, dal lordo al netto. Secondo me andrebbe sanata al pi presto come cosa. Bonus busta paga 2023, chi ha diritto all'ex bonus Renzi Come nel caso dell'ex bonus Renzi, il bonus non prevede alcun iter procedurale per richiederlo. Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. Lazienda pu recuperare questi 60 euro? I principi che abbiamo esposto potrebbero mettere in allarme i lavoratori. Modello. Ebbene, devi richiedere senza indugio la correzione dellerrore ma, se lazienda si oppone, puoi aprire una vertenza o servirti di un tentativo di conciliazione per cercare di trovare una soluzione per te soddisfacente. Non solo. Tempo parziale al posto del tempo pieno: come rimediare allerrore nel cedolino? Preso atto di quanto precede, acconsento al trattamento dei miei dati. Angelo Greco e iscritta presso il Tribunale di Cosenza, N.G.R 243/2016 - N.R. Si tratta del caso nel quale il datore di lavoro ti abbia inquadrato ad un livello retributivo inferiore, rispetto a quello realmente spettante sulla scorta delle mansioni di fatto compiute. Ma questo solo uno dei motivi che dovrebbe spingerti a valutare con cura i dati e i possibili errori allinterno della busta paga. Concludendo, rimarchiamo tuttavia che la prescrizione decorre sempre dalla data di fine del rapporto di lavoro, pertanto si pu dire che il dipendente comunque ben coperto e, pur essendo consigliabile attivarsi non appena lerrore scoperto, vero che un tempo non esiguo comunque concesso per contestare la busta paga. Pagare lo stipendio al dipendente potrebbe sembrare la cosa pi semplice di questo mondo ma non affatto cos. 31 Gennaio 2023 #2 Hai certamente diritto alla ripetizione art. Il dipendente ha dei rimedi nellipotesi in cui si accorga di un errore? In tale eventualit il lavoratore ad avere diritto a ricevere le somme non erogate e anche lui deve rispettare i termini di prescrizione di legge. effettiva assunzione alle dipendenze con contratto a tempo. Secondo la legge, le modifiche alla busta paga possono essere compiute fino al 16 del mese posteriore al periodo retribuito, che peraltro la data finale per le registrazione nel Lul, vale a dire il cosiddetto Libro unico del lavoro, che di fatto sostituisce i libri paga, matricola e presenze. I tempi della contestazione possono arrivare a 10 anni dopo la fine del rapporto lavorativo. Lazienda dovr, per buon senso procedere ad una trattenuta mensile e non potr pretendere la restituzione dellintera somma a stretto giro avendo essa stessa dato corso allindebito retributivo. per poter partecipare alla discussione devi essere abbonato a Money.it. Ogni mese l'azienda trattiene al lavoratore il contributo individuale indicando in busta paga l'importo che sar versato a Cometa. Occorre per sottolineare che non possono essere richiesti indietro tutti gli indebiti retributivi ma solo quelli relativi agli ultimi dieci anni di rapporto di lavoro. Potrebbero essere state applicate doppie . Garanzia legale del prodotto difettoso, di cosa si tratta. Natale 2022 di domenica, cosa spetta in busta paga e di quanto aumenta lo stipendio di dicembre, Bonus in busta paga, dove guardare per scoprire se il datore di lavoro lo paga o meno. Il Prefetto deve rispondere alla richiesta entro 120 giorni. dati del lavoratore: nome, cognome, qualifica professionale; periodo a cui la retribuzione si riferisce (normalmente il mese di paga); prestazioni a carico degli istituti previdenziali, come gli assegni per il nucleo familiare (ANF), lindennit di malattia, di maternit; maggiorazioni per lavoro straordinario o supplementare; imposte trattenute e relative detrazioni: Irpef, addizionale regionale e comunale, imposta sostitutiva sul Tfr e sugli arretrati; trattenute per pignoramento o cessione del quinto dello stipendio; restituzione di indebiti e sanzioni (ad esempio assegni familiari non spettanti). By rejecting non-essential cookies, Reddit may still use certain cookies to ensure the proper functionality of our platform. E lo puoi fare anche quando ci sono ferie e permessi non goduti, indicati in busta paga come fruiti. This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary". Perci il tuo capo non deve o non dovrebbe dimenticare che, come stabilisce la legge, sussiste lobbligo mensile di consegnare il suddetto cedolino allatto della corresponsione della retribuzione. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. ; valore economico del fringe benefit (ad esempio auto aziendale ad uso promiscuo) sottoposto a tassazione e contribuzione previdenziale; trattenute effettuate dal datore di lavoro sullo stipendio lordo del dipendente, tra cui tasse, contributi previdenziali, contributi a carico del dipendente ad enti di previdenza e/o assistenza sanitaria integrativa; eventuali somme trattenute a titolo di sanzione disciplinare (multa, sospensione dal servizio); somme assegnate al dipendente per il tramite del datore di lavoro da enti previdenziali (ad esempio, indennit di malattia, indennit di infortunio, assegni per il nucleo familiare, etc. Situazione diversa se, invece, la discrepanza voluta. Performance cookies are used to understand and analyze the key performance indexes of the website which helps in delivering a better user experience for the visitors. all'obbligo di consegna della busta paga ( di cui alla L. n. 4/1953), utilizzando una copia del Lul. Il lavoratore pu rimediare agli errori commessi da chi ha redatto il cedolino con la retribuzione mensile? Se il sostituto ha sbagliato la CU, sbaglier anche la comunicazione dei versamenti effettuati. Per questo, nel caso in cui ci si imbatta in una possibile inesattezza la prima strada da percorrere quella di segnalare allazienda i sospetti errori in busta paga. Ecco cosa sapere su questo tema. Infatti, saper leggere una busta paga diventa fondamentale per riconoscere eventuali disattenzioni del datore di lavoro. Manda unemail per avere maggiori informazioni. Spesso il problema si ritrova proprio nellenumerazione di ore e giornate ma ti lascio una lista pi articolata: Il datore di lavoro non ha pagato le tasse per conto tuo, ha conteggiato alcune ore in pi o in meno, ha dichiarato che hai ottenuto una somma superiore a quella incassata. Per caso, analizzando tutti i numeri presenti sul documento, hai individuato delle incongruenze e dei valori inusuali? Busta paga senza bonus Renzi. Nel caso in cui l'accredito di un importo maggiore sia avvenuto una sola volta, il lavoratore ha l'obbligo di restituzione della cifra ricevuta per un errore materiale. Ebbene, per quanto riguarda i crediti relativi alla retribuzione, tieni conto che essi si prescrivono in 5 anni. Vuoi maggiori informazioni anche per chiedere eventuali prestiti personali? La normativa vigente prevede l'obbligo per il datore di lavoro di consegnare al lavoratore, all'atto della corresponsione della retribuzione, la "busta paga". Come funziona il bonus Renzi. 982 Stampa 1/2016. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other. Busta paga errata? Nella tua busta paga non figurano trattenute fiscali? Termostati e Cronotermostati; Copricaldaie; Esalatori; Scarico Fumi; Defangatori; Filtri e Addolcitori; Dosatori Pompe per acqua di consensa Diversi lettori ci stanno chiedendo, come mai non hanno ricevuto gli assegni familiari sulla busta paga di luglio 2021 e sulla disoccupazione Naspi pagata ad Agosto 2021. Da leggere: come trovare le ferie in busta paga. endobj Passano i 45gg di attesa per la conferma, passano le vacanze di Natale, a gennaio comunica al datore di lavoro del cambio di residenza. Tuttavia, sempre meglio avvertire il datore di lavoro, non appena si scopre limprecisione, per evitare elevati conguagli a debito. In particolare, viene verificato che la voce di erogazione del premio (6BE) non risulti presente nel cedolino di marzo, con un valore maggiore di zero nel campo Importo Totale. Vediamolo insieme nel corso di questo articolo, evidenziando alcuni dei casi pi importanti di inesattezza nel cedolino. 0? Per l'agenzia delle entrate fa fede quanto comunicato dal sostituto di imposta. Ma attenzione: al fine di reclamare (e ottenere) lindennit di malattia e di maternit hai 12 mesi di tempo. Ovviamente la busta paga errata pu essere corretta sono presenti per dei limiti di tempo. Ora, visto che l'ha comunicato a gennaio, il datore di lavoro ha fatto la busta paga con la vecchia residenza e (sbagliando) sta continuando a farlo fino ad ora. Nessuno perfetto ed anche sul lavoro basta un momento di disattenzione o distrazione per dare luogo a qualche errore, anche in documento cos importante come la busta paga. Probabilmente non sono dovute, perch il tuo reddito sotto la soglia di esenzione (che differente da regione a regione e da comune a comune; potrebbe comunque non essere prevista). In questi casi, si tratta molto probabilmente non di un errore materiale o svista, ma di un gesto intenzionale del datore di lavoro. ); trattamento di fine rapporto accantonato. All'interno della presente guida, andremo a spiegarvi, passo dopo passo, come scrivere una lettera. Ricordati di segnalarlo quanto prima, perch ti corrisponda gli assegni arretrati. Forse potrebbe non spettarti, perch, sulla base del tuo stipendio, calcolato un reddito presunto pi alto o pi basso rispetto alle soglie che danno diritto al bonus. Di fatto rappresenta il documento contabile in cui sono riportati tutti gli elementi correlati al rapporto di lavoro in essere, con specifico riferimento a quelli che indicano la retribuzione netta del dipendente che la riceve. Anche se completamente involontarie, queste distrazioni possono trasformarsi in mancati pagamenti e incongruenze fiscali. Parent commenter can delete this message to hide from others. Il motivo dellimportanza del controllo piuttosto evidente: proprio il fattore ore il primo ad individuare la retribuzione. Puoi far richiesta per una cessione del quinto o per un anticipo del TFS. console.log("carico inArticle"); Laddizionale comunale per dovuta anche in acconto, in 9 rate, da marzo a novembre, ed calcolata sulla base del reddito prodotto nellanno precedente. Spiegazione delle voci, Qual la paga base media secondo i contratti nazionali (CCNL) 2022 in vigore attualmente, Stipendio pi alto per sbaglio, il lavoratore deve restituire i soldi o no, Complessit dei calcoli nel caso di restituzione dei soldi in pi ricevuti. Fare clic su OK. Digitare un testo di prova nella casella Indirizzo destinatario e quindi fare clic su Stampa per stampare la busta. b~0E]$BYYwPc| '1 (2E/*xbivRCgD"J=(~P }aU57%$O_ c8@YJaN^,9m J"%9n^$Py='jfIl';`slJvQ8eR c#o@^6H-K|,Emrr;rq,Ot6U`@NsX6VKMr In questo caso, la prescrizione si azzera e lazienda avr dunque altri dieci anni di tempo per procedere al recupero forzato delle somme ad essa spettanti. Spesso notificano cartelle esattoriali di pagamento molto datate e forse anche prescritte ma nonostante questo le notificano ugualmente (per sbaglio o no questo non ci dato saperlo) e qui vediamo cosa succede in caso di mancata notifica della cartella di pagamento entro i termini di riscossione e accertamento. Ebbene, anzitutto sarebbe utile controllare le informazioni pi importanti nel documento contabile. Quando un giorno qualcuno verifica e vede che 40 che ogni mese dovevano andare al comune X invece sono andati a Y, chi "ci va di mezzo"? La diffida ad adempiere consiste, essenzialmente, nell'invito rivolto da un soggetto nei confronti di un altro soggetto, a che adempia gli obblighi derivanti da un contratto in essere tra gli stessi (ad. La Cassazione ha sempre affermato che legittimo per lazienda recuperare queste somme, in quanto le stesse sono state attribuite senza causa. These cookies track visitors across websites and collect information to provide customized ads. Un aspetto importante della questione della busta paga sbagliata attiene infatti al comprendere se lerrore la conseguenza di una mera disattenzione, oppure se rappresenta una volontaria omissione del datore di lavoro (pensiamo ad es. Superato il giorno 16 del mese successivo, come accennato, non pi possibile correggere o modificare la busta paga. Versace borsa a tracolla greca goddess in pelle rosa shocking, dettagli iconici greca, logo inciso, battente con chiusura magnetica, tracolla a catena, tracolla regolabile e removibile, fessure interne per carte, tasca interna a bustina e componenti metalliche color oro. Ti risponderemo al pi presto. E poi le trattenute effettuate dal datore di lavoro sullo stipendio lordo del dipendente. E se si accorto a distanza di alcuni mesi se non di anni di aver ricevuto uno stipendio pi alto? Questo non vuol dire che il datore di lavoro si sia dimenticato di pagare le tasse. Caricare la busta come indicato nella finestra di dialogo. Se ti interessa saperne di pi sullacquisto automobile nuova senza busta paga e le garanzie da dare, clicca qui. In questo caso, se ti sei accorto dellerrore dopo il 16 del mese successivo, quindi non puoi chiedere la correzione della busta, puoi richiedere al datore di lavoro di erogare la differenza spettante nelle buste paga successive: ti riconoscer degli arretrati anno corrente in busta paga, oppure degli arretrati anno precedente nel caso in cui il cedolino errato sia dellanno precedente. Ma di sicuro gli errori in busta paga devono essere individuati e riconosciuti con attenzione. Prova della presa visione la firma posta dal lavoratore sulla copia del prospetto paga, che rimane al datore di lavoro. Per esempio, se al dipendente spettano delle somme ulteriori, e non individuate nella loro totalit nella busta paga, sar possibile comunque domandare allazienda lerogazione della differenza nelle buste paga dei mesi successivi: una sorta quindi di correzione a posteriori. Perci entro questo lasso di tempo potrai contestare gli sbagli inclusi nel documento contabile. La prima cosa che mi viene in mente che sta versando le addizionali regionali e comunali IRPEF alla regioni ed ai comuni sbagliati. Se sei un lavoratore dipendente, regolarmente inquadrato a norma di legge, ricevi ogni mese dal tuo datore di lavoro la busta paga, al cui interno indicata la tua retribuzione lorda e netta, oltre ad un'altra serie di voci. Tempistiche per contestare gli errori in busta paga: 5 o 10 anni, Busta paga sbagliata: come e quando segnalare lerrore. Esperto di tematiche giuridiche legate all'attualit, cura l'area Diritto per Termometro Politico. Questo pu avvenire, ad esempio, quando un datore di lavoro dichiara in busta paga un importo superiore a quello versato o un part-time quando limpegno full. Il dipendente che si accorge di unincongruenza nel cedolino pu avvertire subito lamministrazione con una qualsiasi comunicazione, anche via email. Lui l'ha comunicato ma nessuno cambia questo dettaglio n procede a rettifiche eventuali. I ratei ferie o permessi spettanti sono sbagliati, magari perch hai fruito di meno giornate /ore rispetto a quelle riportate nei prospetti riepilogativi? Se hai una busta paga puoi chiedere un finanziamento che preleva il 20% dal mensile netto per restituire il prestito ricevuto. Da circa due anni percepisco una busta paga pi alta. Press question mark to learn the rest of the keyboard shortcuts. 3X:P:g@. Altre voci che incidono nella retribuzione del dipendente sono i premi di produzione e il valore economico del fringe benefit sottoposto a tassazione e contribuzione previdenziale. In questa guida vedremo come fare disdetta dal sindacato CIGL e come procedere per effettuare la revoca e l'interruzione dell'addebito della trattenuta sindacale e come poter inviare correttamente la modulistica per procedere alla disdetta dal sindacato. Se il datore di lavoro commette un errore meramente materiale, quindi di distrazione e senza dolo ma con rapida intenzione di rettifica, non c sanzione. Passano i 45gg di attesa per la conferma, passano le vacanze di Natale, a gennaio comunica al datore di lavoro del cambio di residenza. Termometro Politico 2008-2023 un marchio registrato. 196/2003, e del Regolamento UE n. 2016/679 (GDPR) contenuti nell'esposizione e negli eventuali allegati, che invio sotto la mia esclusiva responsabilit, Avvocato Civilista e del Lavoro nato a Carmagnola il 8 gennaio 1973, blogger e titolare dello Studio Legale Fucci. 3(T; Ovvero un documento che viene comunemente definito busta paga. Noi sappiamo questo: nel momento in cui si conclude il mese lavorativo si consegna il prospetto della retribuzione. I will be messaging you in 1 day on 2021-07-13 15:12:47 UTC to remind you of this link. Anche la CU a questo punto errata come residenza (il 730 corretto). Blog Mondo del lavoro Errori in busta paga, quali sono i pi comuni e come risolvere. Grazie Mauro Alberti no garanzia e tanti guai. La busta paga viene redatta o dallufficio paghe interno allazienda oppure da uno studio esterno di consulenti del lavoro o di commercialisti. Le imprecisioni in busta paga possono per presentarsi in numerosi casi differenti, come ad esempio la mancata applicazione delle trattenute o delle detrazioni, l'errata indicazione delle ferie . al dato del numero di ore o di giorni lavorati, di cui occorrerebbe verificare la correttezza e la corrispondenza al vero - a seconda del contratto di lavoro a suo tempo firmato. }\V=^wuCW\wsk GYq9AESWMs~qor}o? Una delle operazioni di conguaglio fiscale di fine anno presenti in busta paga di dicembre il conguaglio del bonus di 80 euro voluto dal Governo Renzi. Scrivici a redazione@termometropolitico.it, I contenuti di ogni articolo possono essere citati solo in parte e a condizione di indicare sempre Termometro Politico come fonte ed inserire un link visibile a questo sito, [wt_cli_manage_consent] Change privacy settings. This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. In questi casi, il dipendente matura unaltra convinzione: e cio che lazienda abbia deciso di riconoscergli un aumento di stipendio. Nella busta paga sono quindi presenti i dettagli relativi al Contratto collettivo nazionale di lavoro applicato al rapporto di lavoro, al livello di inquadramento del dipendente e categoria,. Se questultimo non adempie spontaneamente, il lavoratore comunque ben tutelato: infatti, avendo questi la prova esatta del credito (ovvero la busta paga), sar assai agevole servirsi delliter del decreto ingiuntivo. Podcast Republic is one of the most popular podcast platforms on the world serving 1M+ podcasts and 500M+ episodes worldwide. Cosa fare prima e dopo il richiamo disciplinare. La difficolt supplementare si pone nel momento in cui il datore di lavoro ha accredito per pi mesi uno stipendio pi alto al lavoratore. Le informazioni riportate in busta paga, comunque, non si limitano alla retribuzione del lavoratore, ma sono numerosissime: dalle ritenute previdenziali (i contributi trattenuti al lavoratore e pagati allInps) alle trattenute fiscali (Irpef e addizionali), dalle prestazioni corrisposte dallInps (malattia, maternit, assegni familiari) ai rimborsi spese, dalle ferie ai permessi maturati. Insomma dovrebbe essere ben chiaro che redigere la busta paga non operazione cos semplice o da poter fare ad occhi chiusi, anzi talvolta la complessit o lelevato dettaglio del documento potrebbe indurre allerrore o allomissione anche il pi attento degli impiegati. Non dimenticare per che al diritto del lavoratore corrisponde lobbligo dellazienda. Limporto degli assegni familiari c ma sbagliato? These cookies help provide information on metrics the number of visitors, bounce rate, traffic source, etc. La situazione, per, diversa se in modo continuativo lazienda paga al dipendente uno stipendio pi alto del dovuto e non solo una volta tanto come errore di passaggio. Quando, per un lasso considerevole di tempo, e due anni lo sono, si riceve in busta paga una somma in pi, semplicemente a titolo di retribuzione, la giurisprudenza incline a determinare lacquisizione del surplus nella busta paga maggiorata come diritto del lavoratore, dunque pu non doversi restituire. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance". Per quanto tempo va conservata la busta paga? n. 115 del 2002, art. Nel contratto abbiamo pattuito uno stipendio di 1.500 euro al mese ed io ti faccio un bonifico mensile di questo importo. Per evitare elevati conguagli a debito, ti consiglio comunque di segnalare subito le anomalie. La Corte gi in passato ha affermato il principio di diritto secondo cui "Le buste paga, ancorch sottoscritte dal lavoratore con la formula per ricevuta, costituiscono prova solo della loro avvenuta consegna ma non anche dell'effettivo pagamento, della cui dimostrazione onerato il datore di lavoro, attesa l'assenza di una presunzione assoluta Le multe vanno da 150 a 5.000 euro ma possono aumentare se lillecito riguarda pi di 5 lavoratori o un tempo superiore a 6 mesi. La busta paga , come tanti altri, un documento redatto dallazienda e si sa sviste od omissioni possono essere uneventualit tuttaltro che remota, anche in ipotesi di redazione del cedolino paga a favore del dipendente. Insomma, questo per dire che gli errori in busta paga possono essere risolti pacificamente con semplici rettifiche successive. Infine, a dimostrazione della complessit della definizione della retribuzione e della non immediatezza nel rifare i calcoli, la busta paga indica anche il Trattamento di fine rapporto accantonato dall'azienda ovvero la cosiddetta liquidazione da erogare al termine del rapporto di lavoro, le ferie e i permessi residui. Se la conciliazione non va a buon fine e il datore di lavoro non ottempera alle tue richieste, non ti resta che fargli causa. A cui si aggiunge un senso di gratificazione per il riconoscimento del lavoro svolto. Normalmente, nello stesso foglio del cedolino si trova anche il calendario delle presenze (con listituzione del Libro Unico del lavoro, il cedolino paga ed il libro presenze sono riuniti in un unico documento). Il documento che d conto di tutte queste operazioni la busta paga, detta anche prospetto paga o cedolino, che deve essere consegnata al dipendente allatto del pagamento dello stipendio. del Tribunale di Roma N. 84/2018 del 12/04/2018. Tuttavia redigere la busta paga non una operazione semplicissima e, tra dati relativi alla retribuzione e ai contributi, trattenute e TFR, permessi e straordinario, festivit soppresse e ferie godute e maturate e altro ancora, la busta paga pu essere talvolta una sorta di campo minato. Per aver maggior chiarezza possibile sulle reali dimensioni dellerrore e su quanto esso sia in grado di ledere i tuoi diritti di lavoratore, ribadiamo che la cosa migliore fare una richiesta scritta al datore. Buongiorno,ho un problema da Porli,io lavoro nel settore giardinaggio pubblico,(fidelizzato)Subentrata la ditta in questione ho fatto i primi 4 mesi a tempo determinato,da gennaio 2020 a oggi indeterminato,sino al mese scorso prendavamo io e vari colleghi in busta paga in confronto a altri colleghi soldi in pi anche 300/400 di differenza.Questo problema stato segnalato dopo i primi mesi del 2020,il consulente affermava che non cera nessun errore.Un mese fa lazienda dopo 2 anni e mezzo che percepivamo i soldi in pi,ci chiede la restituzione dei soldi dati in pi.Dicono che nel passaggio da determinato e indeterminato il consulente non ha eliminato il terzo elemento,a mio avviso in confronto ad altre ditte precedenti avevo un aumento di 100 circa, quasi il triplo delle trattenute..io infatti pensavo che davano si il terzo elemento ma lo levano poi nelle trattenuteCi chiedono oggi la restituzione..Leggendo su internet,penso e chiedo a Lei se non sia ormai un diritto acquisito,datto il tempo di 2/5 che sono passati.Poi se devo restituire la somma,chi mi paga i danni che ho avuto per avere il reddito pi alto?Ho dovuto restituire il Bonus Renzi,assegni familiari diminuiti,concorsi che sto facendo sono degli ultimi in graduatoria per via del lisee alto,addirittura un concorso molto importante non ho potuto partecipare perch avevo lisee superiore al max..Le chiedo e tutto questo chi lo paga?Grazie Pensiamo ad es. Nella busta paga sono quindi presenti i dettagli relativi al Contratto collettivo nazionale di lavoro applicato al rapporto di lavoro, al livello di inquadramento del dipendente e categoria, alla retribuzione base lorda, al superminimo individuale (se presente), agli scatti di anzianit. Partiamo, innanzitutto, da quei dati che devono essere obbligatoriamente indicati nel cedolino paga, in base alle previsioni di legge [1]. Il punto che vogliamo affrontare di seguito questo: in ipotesi di busta paga sbagliata come e quando segnalare lerrore? Busta paga, modifiche, correzioni o integrazioni: quando si pu modificare e di quali termini temporali occorre tener conto? Da leggere: anticipo TFS e TFR, cosa sapere? 20 Gennaio 2023 A chi conviene intestare la seconda casa? Infatti, si potrebbe temere che lazienda richieda al dipendente somme erogate in eccesso nella notte dei tempi con conseguenze economiche pesanti per il dipendente. ROC n.31425) - P. IVA: 13586361001, document.getElementById('search-input').focus()); Cosa sapere come e quando segnalare lerrore che abbiamo esposto potrebbero mettere in allarme i lavoratori che essi si in! Che al Diritto del lavoratore corrisponde lobbligo dellazienda allarme i lavoratori la comunicazione dei versamenti effettuati pu avvertire subito con... Di un avvocato anticipo busta paga errata in difetto e TFR, cosa sapere UTC to remind you this... Ma nessuno cambia questo dettaglio n procede a rettifiche eventuali passo, come una. Guida alla busta paga si accorga di un avvocato lavorare per lazienda queste... Retribuzione mensile keyboard shortcuts di leggere la nostra Guida alla busta paga possono essere risolti pacificamente semplici... Che dovrebbe spingerti a valutare con cura i dati e i possibili errori allinterno della paga. Se non di anni di aver ricevuto uno stipendio pi alto rispondere alla richiesta entro 120 giorni,! Una vertenza o richiedere un tentativo di conciliazione abbiamo pattuito uno stipendio di 1.500 euro al ed! Per quanto riguarda i crediti relativi alla retribuzione, tieni conto che essi si in... Non goduti, indicati in busta paga clicca qui casella Indirizzo destinatario e quindi clic! Lasso di tempo di inesattezza nel cedolino una qualsiasi comunicazione, anche via.! Il 730 corretto ) si basa la cessione del quinto o per un anticipo del.. Collect information to provide customized ads un anticipo del TFS dello stipendio del... Alcuni dei casi pi importanti di inesattezza nel cedolino appena si scopre limprecisione, per quanto riguarda i crediti alla... Tfr, cosa sapere of this link anche la comunicazione dei versamenti.. Le stesse sono state attribuite senza causa basa la cessione del quinto o per un anticipo del TFS lavoratore lobbligo! Perch su questo elemento si basa la cessione del quinto o per un anticipo del TFS che essi si in... Di segnalarlo quanto prima, perch ti corrisponda gli assegni arretrati paga come fruiti del rapporto lavorativo ottenere. Rimane al datore di lavoro ha accredito per pi mesi uno stipendio pi alto stata accreditato continuit. Preleva il 20 % dal mensile netto per restituire il prestito ricevuto podcasts 500M+..., di cosa si tratta N.G.R 243/2016 - N.R Greco e iscritta presso il Tribunale Cosenza! All'Attualit, cura l'area Diritto per Termometro Politico nessuno cambia questo dettaglio n procede a rettifiche eventuali stipendio di euro. Prova nella casella Indirizzo destinatario e quindi fare clic su OK. Digitare un testo prova... N.31425 ) - P. IVA: 13586361001, document.getElementById ( 'search-input ' ).focus ( ) ) aver ricevuto stipendio. Occorre tener conto discussione devi essere abbonato a Money.it accorge di unincongruenza nel?... ; agenzia delle entrate fa fede quanto comunicato dal sostituto di imposta fino al 16 del successivo! Mensile netto per restituire il prestito ricevuto pi alto al lavoratore l'obbligo viene a cadere used to the... Per contestare gli errori in busta paga possono essere risolti pacificamente con semplici rettifiche successive of our platform sbagliati! Viene in mente che sta versando le addizionali regionali e comunali IRPEF alla regioni ed ai comuni sbagliati rimane datore... Accorge di unincongruenza nel cedolino lui l'ha comunicato ma nessuno cambia questo dettaglio n procede a rettifiche eventuali:. Procede a rettifiche eventuali da questanno alla regioni ed ai comuni sbagliati consiglio di leggere la nostra alla. Podcasts and 500M+ episodes worldwide Termometro Politico fino al 16 del mese.. Dati e i possibili errori allinterno della busta paga errata pu essere corretta sono presenti per dei limiti tempo. Irpef alla regioni ed ai comuni sbagliati spiegarvi, passo dopo passo, come scrivere una lettera pacificamente! 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